Burn-out kenmerkt zich door zowel lichamelijke, psychische als sociale klachten die gepaard gaan met een verminderd gevoel van eigenwaarde op het werk. Het is geen ziekte, maar een syndroom. Dat wil...
Read More
Onze Dienstverlening
Duurzame inzetbaarheid
Duurzame inzetbaarheid staat hoog op de agenda van overheid, werkgevers en vakbonden. Werkgevers stellen dit jaar via cao’s zeker 1,6 miljard euro beschikbaar voor duurzame inzetbaarheid o.a voor advies, financiële scans, loopbaan oriëntatie, opleiding en interventies. Voor ondernemers ligt er de komende jaren een belangrijke uitdaging.
Wat wij doen
Onze aanpak
Het goede gesprek
Mediation voor verlagen van verzuim
Slim regeling
Mediation
Wij bieden ondersteuning bij het voorkomen van conflicten, het oplossen van conflicten, het herstellen van de gevolgen van conflicten en dialoogbegeleiding voor een constructieve duurzame samenwerking. Een effectieve methode om tot resultaat te komen gericht op wederzijds belang.
Wat is mediation?
Wanneer kan ik mediation inzetten?
Arbeidsmediation
Duurzame Inzetbaarheid En Mediation
Consultative Selling
Consultative selling is een wereldwijde succesvolle methode om bestaande klantrelaties uit te bouwen en nieuwe relaties aan te gaan. Bij veel trainingen op gebied van sales leer je wat je moet doen om de opdracht gegund te krijgen.
Consultative selling is een andere methode. Hierbij neem je de regie in het verkoopproces zelf in handen en krijg je grip op de drie essentiële onderdelen
Blog
Nieuws en media
STRESS OP HET WERK SIGNALEREN Er wordt wetenschappelijk veel onderzoek gedaan naar burn-out klachten. In 2020 ervaarden maar liefst 1,2 miljoen mensen burn-out klachten. Wat is het en hoe kun...
Read More
Duurzame inzetbaarheid is gezond en met plezier werken. ook in de toekomst. Het zorgt voor vitale en bevlogen medewerkers, zo voegen zij waarde toe aan de organisatie en ervaren zij...
Read More
Video's
Wat kun je met de SLIM regeling
Het duurzaam inzetbaar houden van je werknemers
Over Margriet
Margriet Glas
Margriet Glas is adviseur duurzame inzetbaarheid en mediator. Ze heeft jarenlang advies gegeven op gebied van HR vraagstukken waaronder Wet werk en Zekerheid, Nieuwe Ziektewet, arbeidsrecht, verlagen van verzuim, vergrijzing en duurzame inzetbaarheid.
